Karriere beim Jobcenter AGL
Hier finden Sie unsere Stellenangebote
Vergütung
Ein Gehalt nach Tarifvertrag; verschiedene Sonderzahlungsmodelle für Tarifbeschäftigte
Karriere
Das Jobcenter AGL als Arbeitgeber
- Sie suchen einen abwechslungsreichen und anspruchsvollen Job?
- Sie arbeiten gerne praxisnah und im Team?
- Sie haben ausgeprägte soziale Kompetenzen und Freude am Umgang mit Menschen?
- Sie sind motiviert, verantwortungsbewusst und engagiert?
Dann sind Sie bei uns richtig!
Karriere
Arbeiten beim Jobcenter AGL – Gestalten Sie Zukunft mit uns
Das Jobcenter AGL ist ein moderner Dienstleister am regionalen Arbeitsmarkt. Basierend auf den Vorgaben des zweiten Sozialgesetzbuches (SGB II) unterstützen wir Menschen bei ihrer beruflichen Orientierung und eröffnen neue Perspektiven.
Möchten Sie Teil unseres Teams werden? Dann freuen wir uns auf Ihre Bewerbung! Kontaktieren Sie uns – wir beantworten gerne Ihre Fragen und begleiten Sie auf dem Weg zu Ihrer neuen Tätigkeit.
Karriere
Aktuelle Stellenangebote
Arbeitsvermittler (m/w/d)
Das sind Ihre Aufgaben:
- Sie steuern die individuellen Integrationsprozesse Ihrer Kunden unter Berücksichtigung der Gesamtsituation der Bedarfsgemeinschaft
- dabei entscheiden Sie über individuelle Eingliederungsleistungen und betreuen Ihre Kunden bei der Umsetzung dieser Maßnahmen
- Durch individuelle Beratung, auch unter Berücksichtigung von Hemmnissen wie z.B. Verhaltenseinstellungen, psychosozialen Faktoren oder gesundheitlichen Einschränkungen, unterstützen Sie Ihre Kunden bei der Integration in die Erwerbsfähigkeit und begleiten diese im gesamten Prozess
- Sie geben Rechtsauskünfte zu und entscheiden über Leistungen nach dem SGB II und beraten bei weiteren sozialen Fragestellungen der Bedarfsgemeinschaft
Das bringen Sie mit:
- Befähigung für die Laufbahngruppe 2.1 oder
- Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder
- Abschluss des 1. juristischen Staatsexamens oder
- Abschluss eines (Fach-)Hochschulstudiums (Diplom oder Bachelor) in einem wirtschaftswissenschaftlichen, informationstechnologischen oder tätigkeitsnahen Studiengang und
- jeweils bevorzugt mit mehrjähriger Berufserfahrung im öffentlichen Dienst, vorzugsweise in einem Jobcenter, sowie Fachkenntnissen im SGB II und
- jeweils die Zustimmung zur Zuweisung zum Jobcenter AGL
Das macht Sie stark:
- idealerweise bringen Sie bereits Kenntnisse der relevanten Grundlagen im Rechtskreis SGB II mit und haben erste Erfahrung in der Anwendung und Umsetzung des SGB II sowie fundierte Kenntnisse der Produkte, Programme und Verfahren des SGB II sammeln können
- wünschenswert ist ein Hohes Maß an sozialer und interkultureller Kompetenz sowie ein ausgeprägter Servicegedanke
- zudem agieren Sie souverän in Konfliktsituationen
Das bieten wir Ihnen:
- Vergütung: Ein Gehalt nach Entgeltgruppe 9c TVöD, das sind je nach nachgewiesener Berufserfahrung zwischen 3.787,84 € und 5.220,52 € (monatlich Brutto/Vollzeit) bzw. eine Besoldung nach A 9/10 LBesG; Garantierte Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte; Möglichkeit einer jährlichen leistungsorientierten Einmalzahlung
- Vereinbarkeit: Vielzahl an Arbeitszeitmodellen zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sowie Überstundenausgleich und 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche) zzgl. Heiligabend, Silvester und Rosenmontag arbeitsfrei; (Möglichkeit von Home-Office)
- Entwicklung: Interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Bildungsurlaub
- Gesundheit: Vielfältiges Angebot im Bereich der betrieblichen Gesundheitsförderung (Inanspruchnahme während der Arbeitszeit)
- Sicherheit: Betriebsrente für Tarifbeschäftigte und vermögenswirksame Leistungen
- Rabatte: Vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket und Corporate Benefit
Leistungssachbearbeiter (m/w/d) im Bereich Selbständigenberatung
Das sind Ihre Aufgaben:
- Sie nehmen Anträge an, bearbeiten diese und sind für die Zahlbarmachung passiver Leistungen nach dem SGB II verantwortlich in allen Fällen in denen Personen Einkommen aus nicht abhängiger Beschäftigung erzielen
- dabei beraten Sie Kundinnen und Kunden zu passiven Leistungen nach dem SGB II in allen Fällen, die zu dem vorgenannten Bereich der Selbstständigen zählen
- Sie analysieren betriebswirtschaftliche Auswertungen und prüfen das anzurechnende Einkommen
- in Ihrem Aufgabenbereich arbeiten Sie zusätzlich bei Bedarf mit Dritten (v.a. anderen Leistungsträgern) zusammen
Das bringen Sie mit:
- Befähigung für die Laufbahngruppe 2.1 oder
- Abschluss des Verwaltungslehrgangs II oder
- Abschluss des 1. juristischen Staatsexamens oder
- Abschluss eines (Fach-)Hochschulstudiums (Diplom oder Bachelor) in einem wirtschaftswissenschaftlichen, informationstechnologischen oder tätigkeitsnahen Studiengang und
- jeweils bevorzugt mit mehrjähriger Berufserfahrung im öffentlichen Dienst, vorzugsweise in einem Jobcenter, sowie Fachkenntnissen im SGB II und
- jeweils die Zustimmung zur Zuweisung zum Jobcenter AGL
Das macht Sie stark:
- idealerweise bringen Sie bereits Kenntnisse der relevanten Grundlagen im Rechtskreis SGB II mit und haben erste Erfahrung in der Anwendung und Umsetzung des SGB II sowie fundierte Kenntnisse der Produkte, Programme und Verfahren des SGB II sammeln können
- wünschenswert ist ein Hohes Maß an sozialer und interkultureller Kompetenz sowie ein ausgeprägter Servicegedanke
- zudem agieren Sie souverän in Konfliktsituationen
Das bieten wir Ihnen:
- Vergütung: Ein Gehalt nach Entgeltgruppe 9c TVöD, das sind je nach nachgewiesener Berufserfahrung zwischen 3.787,84 € und 5.220,52 € (monatlich Brutto/Vollzeit) bzw. eine Besoldung nach A 9/10 LBesG; Garantierte Jahressonderzahlung für Tarifbeschäftigte; Möglichkeit einer jährlichen leistungsorientierten Einmalzahlung
- Vereinbarkeit: Vielzahl an Arbeitszeitmodellen zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sowie Überstundenausgleich und 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche) zzgl. Heiligabend, Silvester und Rosenmontag arbeitsfrei; (Möglichkeit von Home-Office)
- Entwicklung: Interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Bildungsurlaub
- Gesundheit: Vielfältiges Angebot im Bereich der betrieblichen Gesundheitsförderung (Inanspruchnahme während der Arbeitszeit)
- Sicherheit: Betriebsrente für Tarifbeschäftigte und vermögenswirksame Leistungen
- Rabatte: Vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket und Corporate Benefit
Fachassistent*in Leistungsgewährung (m/w/d)
Das sind Ihre Aufgaben:
- Sie nehmen Anträge an, bearbeiten diese und sind für die Zahlbarmachung passiver Leistungen nach dem SGB II verantwortlich in allen Fällen in denen Personen Einkommen aus nicht abhängiger Beschäftigung erzielen
- dabei beraten Sie Kundinnen und Kunden zu passiven Leistungen nach dem SGB II serviceorientiert, zielsicher und mit dem nötigen Einfühlungsvermögen
- in Ihrem Aufgabenbereich arbeiten Sie zusätzlich bei Bedarf mit Dritten (v.a. anderen Leistungsträgern) zusammen
Das bringen Sie mit:
- Befähigung für die Laufbahngruppe 1.2 oder
- Abschluss des Verwaltungslehrgangs I oder
- Abschluss einer Berufsausbildung als Fachangestellte/r für Arbeitsförderung, Assistent/in Rechnungswesen, Rechtsanwalts-, Notar- oder Steuerfachangestellte/r oder
- Abschluss einer Berufsausbildung mit einer Regelausbildungsdauer von drei Jahren sowie der Bereitschaft zum nächstmöglichen Zeitpunkt eine Qualifizierungsmaßnahme
Das macht Sie stark:
- idealerweise bringen Sie bereits Kenntnisse der relevanten Grundlagen im Rechtskreis SGB II mit und haben erste Erfahrung in der Anwendung und Umsetzung des SGB II sowie fundierte Kenntnisse der Produkte, Programme und Verfahren des SGB II sammeln können
- wünschenswert ist ein Hohes Maß an sozialer und interkultureller Kompetenz sowie ein ausgeprägter Servicegedanke
- zudem agieren Sie souverän in Konfliktsituationen
Das bieten wir Ihnen:
- Vergütung: Ein Gehalt nach Entgeltgruppe 9a TVöD, das sind je nach nachgewiesener Berufserfahrung zwischen 3.448,96 € und 4.703,23 € (monatlich Brutto/Vollzeit) bzw. eine Besoldung nach A 9 LGr. 1.2 LBesG; Möglichkeit einer jährlichen leistungsorientierten Einmalzahlung
- Vereinbarkeit: Vielzahl an Arbeitszeitmodellen zur optimalen Vereinbarkeit von Berufs- und Privatleben sowie Überstundenausgleich und 30 Tage Urlaub (bei 5-Tage-Woche) zzgl. Heiligabend, Silvester und Rosenmontag arbeitsfrei; (Möglichkeit von Home-Office)
- Entwicklung: Interne wie externe Fort- und Weiterbildungsmöglichkeiten inkl. Bildungsurlaub
- Gesundheit: Vielfältiges Angebot im Bereich der betrieblichen Gesundheitsförderung (Inanspruchnahme während der Arbeitszeit)
- Sicherheit: Betriebsrente für Tarifbeschäftigte und vermögenswirksame Leistungen
- Rabatte: Vergünstigtes Deutschlandticket als Jobticket und Corporate Benefit
Kontaktdaten:
Sie haben Fragen zu den Stellenangeboten? Gerne können Sie sich an uns wenden.
Ihr Ansprechpartner: Herr Hoffmann
E-Mail: jobcenter-leverkusen.personal@jobcenter-ge.de
Tel: 0214 / 8339 – 605
